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Als Berufsverband für Fach- und Führungskräfte bieten wir rund 15.000 Mitgliedern im Verbandsnetzwerk umfassende Beratungsleistungen für den beruflichen Erfolg.

63 Artikel in 12 Monaten · aktiv in 8 Politikfeldern · zuletzt vor 4 Tagen

Aktuelle Meldungen

Alle 48 Stunden 7 Tage 30 Tage 60 Tage

Leitender Status kann bei längerer Freistellung entfallen

Das Landesarbeitsgericht Hessen hat klargestellt, dass der Status eines leitenden Angestellten nicht allein aufgrund einer früheren Funktion oder vertraglichen Einordnung…

Arbeit & Soziales 16. September 2026

Besondere Führung durch den Bundesfinanzhof in München

Der Verband für Fach- und Führungskräfte e.V. (DFK) organisierte einen Besuch im Bundesfinanzhof in München unter dem Motto „Alles was…

Verbandsintern 9. September 2026 Veranstaltungen

DFK zu Gast bei Montblanc: Exklusive Führung im MONTBLANC HAUS Hamburg

DFK-Mitglieder erlebten im Juni eine exklusive Führung durch das MONTBLANC HAUS in Hamburg. Das Gebäude selbst ist dabei ein zentrales…

Verbandsintern 8. September 2026 Mitgliederservice

Exklusive Führung im Haus Rabe

Am 12. Juni 2026 bot der DFK seinen Mitgliedern und Interessenten eine exklusive Führung durch das Haus Rabe in Zwenkau…

Verbandsintern 8. September 2026 Veranstaltungen

LAG Niedersachsen: Voraussetzungen für wirksame Zuweisung einer gleichwertigen Tätigkeit

Das LAG Niedersachsen hat in seinem Urteil vom 12.01.2026 die Voraussetzungen für die wirksame Zuweisung einer anderweitigen Tätigkeit durch den…

Arbeit & Soziales 8. September 2026 Arbeitnehmergesetzgebung

Stop Doing: Warum gute Führung manchmal mit dem Weglassen beginnt

Gute Führung besteht im Kern darin, aktiv zu gestalten, was oft durch das ständige Hinzufügen neuer Aufgaben in Unternehmen erschwert…

Verbandsintern 8. September 2026 Sonstiges

Bundesarbeitsgericht: Kein vollständiger Ausschluss von Annahmeverzugslohn in Arbeitsverträgen

Das Bundesarbeitsgericht hat seine Rechtsprechung zum Annahmeverzugslohn präzisiert und festgelegt, dass Arbeitgeber in Arbeitsverträgen nicht pauschal auf Ansprüche verzichten können,…

Arbeit & Soziales 1. September 2026 Arbeitnehmergesetzgebung