Vereinigung Bergischer Unternehmerverbände e.V.
112 ArtikelDie Vereinigung Bergischer Unternehmerverbände ist eine Verbandsgemeinschaft, unter der neun selbstständige Arbeitgeber- und Wirtschaftsverbände zusammengefasst sind. Insgesamt werden 560 Unternehmen mit rund 60.000 Arbeitnehmern von der VBU ® betreut.
Aktuelle Meldungen
BFH: Kein direkter Erstattungsanspruch bei fehlerhafter Lohnsteuer im grenzüberschreitenden Beschäftigungsverhältnis
Der Bundesfinanzhof hat mit seinem Urteil vom April 2026 entschieden, dass Arbeitnehmer bei zu Unrecht einbehaltener Lohnsteuer in grenzüberschreitenden Fällen…
BAG: Betriebsvereinbarungen benötigen wirksamen Beschluss
Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 27.01.2026 klargestellt, dass Betriebsvereinbarungen ohne wirksamen Betriebsratsbeschluss unwirksam sind. Eine Unterzeichnung durch den Vorsitzenden…
VBU fordert Vorschläge zur Entbürokratisierung und Flexibilisierung des Arbeitsrechts
Die Vereinigung Bergischer Unternehmerverbände ruft ihre Mitglieder auf, Vorschläge zur Entbürokratisierung im Unternehmens- und Arbeitsrecht einzureichen. Diese Beiträge fließen in…
BMAS aktualisiert Bürokratieabbau im Arbeitsschutz mit Milliarden-Entlastung
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat sein Konzept zum Bürokratieabbau im Arbeitsschutz aktualisiert und dabei neue Reformvorhaben wie die…
Unternehmensbefragung „KI-Kompetenz-Radar“: Entwicklungsstand der KI-Implementierung analysieren
Die Vereinigung Bergischer Unternehmerverbände lädt Mitgliedsunternehmen zur Teilnahme an der wissenschaftlich fundierten Befragung „KI-Kompetenz-Radar“ ein. Dieses Instrument hilft dabei, den…
Dreijähriger Kündigungsausschluss als Individualvereinbarung wirksam
Das Landgericht Niedersachsen hat entschieden, dass ein dreijähriger Ausschluss der ordentlichen Kündigung als Individualvereinbarung wirksam sein kann, insbesondere wenn dieser…
VBU kritisiert nationalen Aktionsplan zur Tarifförderung scharf
Das Bundeskabinett hat einen Nationalen Aktionsplan zur Förderung von Tarifverhandlungen beschlossen, der Maßnahmen wie ein Tariftreuegesetz und steuerliche Anreize vorsieht.…
MINT-Frühjahrsreport 2026: Dringender Handlungsbedarf bei Fachkräftemangel
Der MINT-Frühjahrsreport 2026 des Instituts der deutschen Wirtschaft weist auf anhaltende und sich verschärfende Fachkräfteengpässe hin, die aktuell rund 133.900…