Pressemitteilung: „State of HR“ 2026: HR gewinnt strategisch an Bedeutung – kämpft aber weiter mit Umsetzung und Wirkung

Zusammenfassung

Die Studie "State of HR 2026" von DGFP und Gallup zeigt, dass die Rolle der HR-Funktion in Deutschland zunehmend transformativ, effizient und leistungsorientiert wird. 64 % der Befragten nennen transformative HR-Arbeit als wichtigsten Trend, während Effizienzsteigerung und organisationsübergreifende Synergien an Bedeutung gewinnen. Trotz hoher Priorität von Performance Management bleiben die Systeme jedoch weitgehend unzufriedenstellend, und emotionale Bindung bleibt ein kritischer Erfolgsfaktor.