Arbeitgeberverband Lüneburg – Nordostniedersachsen e.V. (AV-Lüneburg)
11 ArtikelAngekündigte 1000 Euro-Prämie: Wird die Erfüllung der Hoffnung auf Entlastung auf die Arbeitgeber abgewälzt?
Der Arbeitgeberverband Lüneburg kritisiert die geplante 1000‑Euro-Entlastungsprämie, weil sie die Verantwortung auf die Unternehmen abwälzt. Obwohl die Prämie für Beschäftigte…
Arbeiten in Deutschland – Zuwanderungsmöglichkeiten ausländischer Arbeitskräfte
Die aktualisierte Broschüre "Arbeiten in Deutschland – Zuwanderungsmöglichkeiten ausländischer Arbeitskräfte" bietet Informationen zu Mindestgehältern für 2026, zur Informationspflicht nach §45c…
Tarifabschluss für den Öffentlichen Dienst der Länder (ohne Hessen)
Am 14. Februar 2026 wurde ein Tarifabschluss für die Beschäftigten im öffentlichen Dienst der Länder (ohne Hessen) erzielt, der eine…
Siebte Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen für die Pflegebranche im Bundesgesetzblatt veröffentlicht
Die Siebte Pflegearbeitsbedingungenverordnung wurde im Bundesgesetzblatt veröffentlicht und tritt am 1. Juli 2026 in Kraft, endet jedoch bereits am 30.…
Bundestag beschließt das Altersvorsorgereformgesetz
Der Bundestag hat am 27. März das Altersvorsorgereformgesetz verabschiedet, das die Grundzulage für die Riester-Rente erhöht und einen Kinderzuschlag von…
Verabschiedung Renate Peters: Alles Gute für die Zukunft
Der Arbeitgeberverband Lüneburg verabschiedet Renate Peters, die über zehn Jahre als Geschäftsführerin Öffentlichkeitsarbeit tätig war und zahlreiche Veranstaltungen sowie Projekte…
Gesucht: Mentorinnen und Mentoren für eine generationengerechte Zukunft!
Der Arbeitgeberverband Lüneburg ruft Menschen aus dem Landkreis ein, als Mentoren für Studierende zu fungieren, die Lösungen zur Vereinbarkeit von…
Bundestag hebt Schwellenwert an – Bestellpflicht für Sicherheitsbeauftragte künftig erst für Betriebe ab 50 Beschäftigte
Der Bundestag hat den Schwellenwert für die Pflicht zur Bestellung von Sicherheitsbeauftragten in Betrieben auf 50 Beschäftigte angehoben, sodass nur…
Einladung zu BGM Aktuell: Genderspezifische Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz
Der Arbeitgeberverband Lüneburg lädt zum digitalen BGM Aktuell am 8. Mai ein, um die Bedeutung von genderspezifischer Gesundheitsförderung zu erörtern…
Unsere Praxis & Recht-Veranstaltungen von April bis Juni
Der Arbeitgeberverband Lüneburg bietet kostenfreie Veranstaltungen im Rahmen von „Praxis & Recht“ an, die aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht sowie Trends…
Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie
Deutschland muss die EU-Entgelttransparenzrichtlinie bis spätestens 7. Juni 2026 in nationales Recht überführen, wobei die konkreten Ausgestaltungen noch nicht feststehen.…