Zwischen Gesetz und Realität: Wie mit der Gefährdungsbeurteilung Psyche die Gestaltung gesunder Arbeitsbedingungen gelingt?, Ivon Ames, MKK-Echo

Zusammenfassung

Die Arbeitswelt verändert sich rasant durch Digitalisierung, KI, Fachkräftemangel und steigenden Veränderungsdruck, was zu einer kontinuierlichen Verschiebung der psychischen Belastungsfaktoren führt. Diese Faktoren beeinflussen nicht nur die Lebensqualität der Arbeitnehmer*innen, sondern wirken sich auch erheblich auf die Produktivität und Wirtschaftlichkeit von Unternehmen aus. Eine gezielte Gefährdungsbeurteilung der Psyche ist daher entscheidend, um gesunde Arbeitsbedingungen zu gestalten und die Leistungsfähigkeit nachhaltig zu sichern.