Pressemitteilung: Zukunftsfähigkeit scheitert am System – DGFP

Zusammenfassung

Der Future Skills Radar 2026 der DGFP und The Future Company zeigt, dass nur 8 % der Unternehmen ihre Organisation als zukunftsfähig bewerten, obwohl sich 31 % der Mitarbeitenden so einschätzen. Hauptprobleme liegen im System: Strukturen, Prozesse und Zusammenarbeit sind schwach (Score 45–51), während individuelle Kompetenzen wie Menschenorientierung, Zukunftsmut und Technologie gut entwickelt sind. Die größte Herausforderung für Unternehmen ist die Digitalisierung und Technologieintegration, gefolgt von Kompetenz- und Talententwicklung sowie Kultur und Führung.